部上新。”冯杰继续说道，“楼上的轻食水吧，我挖了一个西餐厅的团队，总共七个人。”
“工资方面呢？”安良关注羽月的工资结构问题。
“目前一楼高端精品超市八个服务人员，每一个人每一个月基础工资5000元，各类奖金与全勤加上之后，如果不缺考勤，最高可以达到6000元。”冯杰一边说着，一边观察安良的表情。
因为超市的工作人员而已，基础工资5000元，其实相当高！
例如冯杰之前工作的惠永超市，普通的工作人员，一个月只有两千多的工资。
安良点头道，“可以！这一个工资是高了一点，但我希望她们有所值，无论是在服务方面，还是在态度方面。你记得设立考察机制，如果顾客投诉太多，你懂的吧？”
“¨．请安总放心，我不会姑息的。”冯杰回应。
冯杰继续说着，“轻食水吧的七人是团队价格，一个月万工资，并且额外加上百分之二的销售额提成。”
冯杰补充，“我会给他们设定严格的考核制度，比如说制作的轻食出现了问题，包括不限于出现头发，食材没有清洗干净，口味严重失真不合格等，如果有问题就罚款，如果反复出现问题，我会找新的团队。”
安良微微点头，表示认同冯杰的方案。
“对了，八个服务人员足够吗？”安良疑惑道。
冯杰回应，“等待正式营业之后，还会聘请两个货运人员，两名安保人员，以及不定数量的兼职人员，(了得的)主要是按照安总的吩咐，接受周围大学贫困学生的兼职申请。”
“嗯！我以为你忘了！”安良满意的点头。
老板的交代岂敢忘记？
冯杰回应道，“我已经特别将白月同学的兼职申请拿了出来，老板，你看如何安排？”
“让她监督收银项目吧！”安良回应道。
羽月只有自助收银通道，监督收银工作应该是最轻松的工作，仅仅只需要解决一下自助收银的部分问题。
至于逃单？
安全监控系统了解一下？
再加上羽月定位高端精品超市，一般情况下在这种超市购物的消费者，基本上也不可能存在逃单的现象。占.一起看书网手机阅读请访问，全文免费在线阅读
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